В целях совершенствования поведенческих норм деловой активности сотрудников, усиления формирования навыков личного этикета, повышения внешнего имиджа компании 16 мая компания Joborn организовала тренинг по деловому этикету в Центре партийно-массового (талантливого) обслуживания Китайский каменный город. В обучении приняли участие руководители высшего звена компании, элита продаж в стране и за рубежом, а также высший управленческий персонал.

 

Это обучение является важной частью годового плана обучения Joborn. Обучение объясняется с помощью PPT + видео с аспектами обзора этикета, ухода за собой, языка тела, этикета приема, полного обслуживания и т. д., особенно для ключевых звеньев, таких как этикет приема, которые часто используются в повседневной работе.

После этого все члены Joborn под руководством учителей-тренеров, практикуя содержание обучения, сразу же выбрали три награды: образ посла, индивидуальную золотую медаль и отличную команду, и провели церемонию награждения.

 
Awards scene

Деловой этикет выигрывает в деталях. Слова и дела работников предприятия – это не только показатель их собственного профессионализма, но и имидж предприятия в целом. Обучение деловому этикету является реальным требованием для повышения профессионального качества сотрудников, а также важным проявлением повышения ценности бренда и комплексной конкурентоспособности предприятий.

 
Командный стиль

Плавное развитие этой учебной деятельности углубило понимание сотрудниками формирования профессиональных качеств. В то же время это также позволяет сотрудникам интегрировать требования этикета и привычек в свою повседневную работу и развивать хорошую профессиональную этику посредством постоянного обучения и совершенствования. Внутренне он сформировал хорошую рабочую среду, в которой все подчеркивают цивилизованность, этикет и имидж; внешне он демонстрирует хороший социальный имидж компании со стандартизированным и высококачественным этикетом обслуживания и личным обаянием.